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【橙色领袖音频播客】

毕业典礼结束了，庆祝活动也完了，买礼物的钱也用光了

一系列重要的决定摆在了每一个毕业生面前

我的目的是什么|我的下一步要做什么？

教会的角色应该是帮助这些毕业生们，就如同帮助每个孩子一样，把他们引向他们的天父。

然而在教会长大，高中毕业后却离开教会的孩子的比例却很高。

孩子们需要他们父母和他们教会的影响来帮助他们权衡他们的喜好。

我们需要一种新的方法，以使这二者联合的影响能带给孩子们属灵上成长的最好机会。

橙色策略就是这样的：当家庭的心和教会的光相结合，就可以成为一个强大的影响力，这个影响力能帮助孩子不只是参加聚会，而且发现他们在上帝的故事中的角色。

你也许会以为对孩子来说，教会不过意味着儿童或者学生事工，

然而橙色策略却想要带来改变的机会

从而能够帮助孩子把所听到的变成他们自己的信仰。

整个教会都要变成橙色。

不管你在哪个岗位侍奉，不管你的家庭情况或者你的角色如何，教会都需要将其影响力与下一代的父母们的影响力结合起来。你必须致力于把自己看作是父母的配搭同工。

以下是橙色教会的四要素

橙色教会能够创造空间。

上帝造我们的时候就放在我们里面一种强大的归属感。帮助他人开始有归属感的最快方法之一是邀请他们来奉献。

儿童和学生们没有什么不同。

当教会真正为孩子们创造出空间，并且帮助他们找到一个适合他们的侍奉角色时，他们真正开始知道他们是有归属的。 我们时常认为下一代需要等等才能服侍，这样的想法不仅错误，而且是有害的。

橙色教会圈子更广。

孩子们有父母、祖父母或其他人直接陪伴和影响他们。

然而这不是唯一他们需要的影响

教会应该为孩子们提供各种机会，让他们能够被跟随耶稣的人所认识和影响。

这些人可以是主日学老师、助教，他们父母所在小组的成员，或与他们一起在教会服侍的人。

有意地确保孩子们能够有各种各样的人来影响他们。

橙色教会专注于祷告。

我们很容易变得只专注于自己或者自己需要的归属感。

然而如果我们要在上帝的属灵国度中有什么持久影响的话，有一点很重要，就是需要转移我们的重心。你在祷告中花费的时间能够帮助你塑造你面对下一代的心。

为他们祷告，为他们的父母祷告，祷告上帝给你一颗心，看到他们成长，并完全连于上帝。。。

橙色教会会行动并参与。

你可以和父母配搭的最直接领域就是撸起袖子，参与进来。你可以考虑成为助教来带领小组。

这个重要的关系决定了你的教会是否真正成为橙色教会。如果与父母建立关系的能力受限于一个人的能力，比如你的孩子就只有学生牧师，那橙色教会刚开始就已经终结了。

每周都服侍的助教和小组带领人可以成为你教会需要的真正的橙色伙伴。这些观念只是开端，

但如果接受的话，你们就会真正进入与父母合作的轨道。

当教会决定成为一个橙色教会，他们会更注目未来，而不是过去和现在。

这不会的在一夜之间发生，但是每次一点点的橙色改变，可以让你的教会渐渐成为一个成功帮助孩子属灵成长的地方。

我们希望今天这期内容能鼓励你去爱并且以新的目标感引领下一代。

如果你想学到更多关于如何成为一个橙色领袖，请访问网址www.chengsi.org.